В Тюменской области снят еще один административный барьер

В Тюменской области снят еще один административный барьер, сообщает портал органов государственной власти региона.

Внесены изменения в региональное законодательство, регулирующее вопросы квотирования рабочих мест для граждан, испытывающих трудности в поиске работы. Так, принят Закон Тюменской области от 02.06.2014 № 43 «О внесении изменений в статью 4 Закона Тюменской области «О квотировании рабочих мест в Тюменской области», в соответствии с которым положения о необходимости заключения трехсторонних договоров признаются утратившими силу

Добиться этого удалось после обращения к бизнес-омбудсмену по Тюменской области Ларисе Невидайло.

По словам бизнес-омбудсмена, общими усилиями удалось избавить предпринимателей от нецелесообразного, ничего никому кроме хлопот не дающего заключения трехсторонних договоров.

Нововведения в региональном законодательстве были связаны с процедурой трудоустройства людей с ограниченными возможностями. С 2014 года на предпринимателей возлагалась обязанность заключению трехсторонних договоров о квотировании рабочих мест между работодателями, органом местного самоуправления, государственным учреждением службы занятости Тюменской области. За неисполнение этой обязанности предусматривались штрафы.

Новости по теме

Комментарии

Авторизуйтесь чтобы оставлять комментарии.
Интересное в интернете
Анализ событий России и мира
Подпишитесь на «Русскую планету» в социальных сетях. Только экспертный взгляд на события
Каждую пятницу мы будем присылать вам сборник самых важных
и интересных материалов за неделю. Это того стоит.
Закрыть окно Вы успешно подписались на еженедельную рассылку лучших статей. Спасибо!
Станьте нашим читателем,
сделайте жизнь интереснее!
Помимо актуальной повестки дня, мы также публикуем:
аналитику, обзоры, интервью, исторические исследования.
личный кабинет
Спасибо, я уже читаю «Русскую Планету»